博士畢業(yè)了一般去哪里工作呢?

博士畢業(yè)的工作：

一、公務(wù)員：像國(guó)考、京考、省考一般都在夏季畢業(yè)前一年的秋冬季就開(kāi)始報(bào)名準(zhǔn)備了。

二、學(xué)術(shù)：

目前在中國(guó)大多都會(huì)選擇鐵飯碗，高校和研究所高校看起來(lái)輕松自由，其實(shí)老師們都背負(fù)著很多壓力，既要教書(shū)又要完成科研任務(wù)，看起來(lái)時(shí)間自由，但是總的工作時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了朝九晚五。

三、國(guó)企、央企、私企：

北京的央企和國(guó)企是除了高校以外可以給戶口且指標(biāo)較多的單位了。而且，幾乎只有應(yīng)屆生有這個(gè)機(jī)會(huì)獲取戶口。

四、博士后：

近幾年來(lái)大幅度提高了博士后的工資待遇，基本趕上國(guó)外的博士后薪資水平了。而且，在北京讀博士后，可以解決北京戶口，包括配偶、子女以及父母的。同時(shí)，博士后出站后工作選擇也很靈活，高校和企業(yè)都可以選擇，也是近年來(lái)許多應(yīng)屆博士的選擇之一。

擴(kuò)展資料：

博士的申請(qǐng)條件：

一、申請(qǐng)人必須為已獲碩士學(xué)位的人員、應(yīng)屆碩士畢業(yè)生（最遲須在入學(xué)前取得碩士學(xué)位）或獲得學(xué)士學(xué)位6年以上并達(dá)到與碩士畢業(yè)生同等學(xué)歷的人員

二、申請(qǐng)人應(yīng)在教學(xué)、科研、專門(mén)技術(shù)領(lǐng)域做出突出成績(jī)，在申請(qǐng)學(xué)位的學(xué)科領(lǐng)域獨(dú)立發(fā)表過(guò)高水平的學(xué)術(shù)論文，或出版過(guò)高水平的專著，其科研成果獲得國(guó)家級(jí)或省部級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)。

三、具備申請(qǐng)博士學(xué)位基本條件的同等學(xué)力人員，應(yīng)當(dāng)在學(xué)位授予單位規(guī)定的期限內(nèi)，向?qū)W位授予單位提交以下材料：

1、碩士學(xué)位證書(shū)；

2、最后學(xué)歷證明；

3、準(zhǔn)備申請(qǐng)博士學(xué)位的學(xué)位論文；

4、公開(kāi)發(fā)表的有關(guān)學(xué)術(shù)論文，出版的專著，以及科研成果獲獎(jiǎng)的證明材料；

5、申請(qǐng)人所在單位向?qū)W位授予單位介紹申請(qǐng)人的簡(jiǎn)歷、思想政治表現(xiàn)、工作成績(jī)、科研成果、業(yè)務(wù)能力、理論基礎(chǔ)、專業(yè)知識(shí)和外語(yǔ)程度等方面情況的材料（加印密封）；

6、兩位教授或相當(dāng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)專家的推薦書(shū)（加印密封），其中至少有一名博士生指導(dǎo)教師。

7、學(xué)位授予單位應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)，組織專家小組對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行資格審查。對(duì)已確定具有申請(qǐng)資格的申請(qǐng)人，按本規(guī)定第十條的要求進(jìn)行同等學(xué)力水平的認(rèn)定。

參考資料來(lái)源：百度百科-國(guó)家公務(wù)員

參考資料來(lái)源：百度百科-博士后

參考資料來(lái)源：百度百科-博士研究生

博士研究生畢業(yè)，通常能去哪兒工作？

在我國(guó)的高等教育體系中，博士屬于最高的學(xué)歷。從小學(xué)讀到初中再到大學(xué)，從碩士到博士，意味著一個(gè)人最美好的青春年華，前30年大概都在讀書(shū)上消耗了。但是，博士畢業(yè)后，普通人卻很難在生活中發(fā)現(xiàn)他們的蹤影，他們都去哪兒呢？一般情況下，博士畢業(yè)，有以下四種去處。

進(jìn)大學(xué)教書(shū)

一部分博士畢業(yè)后，會(huì)選擇進(jìn)入大學(xué)教書(shū)。實(shí)際上，在一部分高校，博士畢業(yè)選擇留校的比比皆是，這也是大學(xué)的教學(xué)相長(zhǎng)的傳統(tǒng)。在大學(xué)中，本科生往往意味著接受的是打基礎(chǔ)的教育，從碩士研究生開(kāi)始，才慢慢摸索做研究的門(mén)道，開(kāi)始讀博到博士畢業(yè)，這就意味著在學(xué)術(shù)鉆研的道路上，已經(jīng)有了一定積淀。在這樣的情況下，想要繼續(xù)進(jìn)行自己的學(xué)術(shù)之路，一個(gè)途徑是進(jìn)入科研院所，一個(gè)途徑是進(jìn)入高校，通常情況下，進(jìn)入后者的博士比前者更多。

進(jìn)入科研機(jī)構(gòu)

普通人在生活中看不到幾個(gè)博士，是因?yàn)樗麄儺厴I(yè)后找工作時(shí)的起點(diǎn)都比較高，要么是去大學(xué)任教，要么是進(jìn)入社科院、科學(xué)院、發(fā)改委研究中心、黨校等科研機(jī)構(gòu)。對(duì)于一部分博士而言，進(jìn)入科研機(jī)構(gòu)，比進(jìn)入高校更容易沉下心來(lái)搞科研。按照現(xiàn)在教育部的新規(guī)定，博士想要在高校評(píng)職稱，想要晉升教授，就必須給本科生上課，肯定會(huì)耽誤一部分研究精力。因此，如果想要專職搞科研，去科研院所對(duì)博士而言顯然更適合。

進(jìn)入行政機(jī)關(guān)

也有一部分博士選擇進(jìn)入了行政機(jī)關(guān)當(dāng)公務(wù)員。但是，博士的起點(diǎn)高，這就意味著，他們即便進(jìn)入行政機(jī)關(guān)，往往也會(huì)進(jìn)入重要部門(mén)。通常情況下，博士畢業(yè)，至少會(huì)進(jìn)入省直行政機(jī)關(guān)，甚至是部分中央國(guó)家部委?？h以下的部門(mén)，除了偶爾來(lái)幾個(gè)掛職博士，基本上不可能招收到博士。博士作為高學(xué)歷人才，即便進(jìn)入行政機(jī)構(gòu)，轉(zhuǎn)正定級(jí)之后，也比普通人定級(jí)高，更容易提拔晉升。

進(jìn)入企業(yè)

一部分博士最終進(jìn)入了企業(yè)，在這方面，那些學(xué)理工科的博士，進(jìn)入企業(yè)的人比進(jìn)入高?？蒲袡C(jī)構(gòu)和公務(wù)員隊(duì)伍的要多得多。這是因?yàn)?，理工科博士的?yīng)用價(jià)值在于市場(chǎng)化，進(jìn)入企業(yè)之后，更有利于他們的研究成果得到更高效的轉(zhuǎn)化，也容易獲得更高的報(bào)酬。

博士畢業(yè)后就業(yè)去向是什么？

博士畢業(yè)后就業(yè)去向：

1、博士畢業(yè)生首選單位：高校。

其中各高校博士畢業(yè)生去向中絕大部分是進(jìn)入全國(guó)各類本科院校就業(yè)。

從近五年的數(shù)據(jù)來(lái)看，2015-2020年直接就業(yè)的博士畢業(yè)生中，進(jìn)入高校就業(yè)的博士生占比分別為43.73%、44.31%、44.41%、46.96%、48.54%，從這個(gè)數(shù)據(jù)來(lái)看，博士畢業(yè)生幾乎一半進(jìn)入高校，造成了我國(guó)博士教育體系就是為高校培養(yǎng)師資、人才的主陣地。

2、博士畢業(yè)生次選單位：醫(yī)療。

博士畢業(yè)生除了進(jìn)高校之外，排名第二的單位類型是醫(yī)療衛(wèi)生單位。在過(guò)去五年中，我國(guó)博士畢業(yè)生培養(yǎng)結(jié)構(gòu)中，最大的群體是工學(xué)（10.46萬(wàn)人），其次是理學(xué)（6.88萬(wàn)人），醫(yī)學(xué)類博士生規(guī)模排名居第三位，人數(shù)達(dá)到3.18萬(wàn)人。

3、博士畢業(yè)生第三位單位選擇：科研機(jī)構(gòu)。

雖然畢業(yè)生有10.25%進(jìn)入了科研設(shè)計(jì)單位，但是從筆者個(gè)人的看法來(lái)說(shuō)，這個(gè)比例偏低。特別是一流大學(xué)建設(shè)高校博士畢業(yè)生，進(jìn)入科研設(shè)計(jì)單位的比例僅9.6%；一流學(xué)科建設(shè)高校比例為15.1%、普通高校4.3%、科研機(jī)構(gòu)博士畢業(yè)生進(jìn)入科研單位的比例居然也只有32.5%。

博士就業(yè)兩極分化

提起博士生就業(yè)，這兩年給人明顯的印象是境況大不如前，他們普遍被戴上了“薪酬縮水”“找不到工作”的帽子。5年前，經(jīng)常有企業(yè)招聘博士時(shí)會(huì)配車配房，但現(xiàn)在，這種特殊待遇減少了許多，甚至海歸博士的優(yōu)勢(shì)也不再體現(xiàn)。

目前，博士就業(yè)出現(xiàn)了兩極分化的局面。水平高的博士，一流學(xué)校畢業(yè)，有對(duì)口的研究方向與課題，有海外留學(xué)經(jīng)歷，收入依然會(huì)很高；但水平低的博士，二三流學(xué)校畢業(yè)，身上只有一份紙上談兵的論文和一張學(xué)位證，那么你的收入可能會(huì)不盡如人意，生活也會(huì)很拮據(jù)。因此想要通過(guò)讀博士改變命運(yùn)的人，得慎重。

請(qǐng)問(wèn)985大學(xué)圖情博士畢業(yè)可以當(dāng)大學(xué)老師嗎？如果在沒(méi)有發(fā)表什么或者獲獎(jiǎng)的前提下

這個(gè)很難說(shuō)，首先要看你專業(yè)，要是你是文科的比如歷史，政治，教育類的，你必須是非常好的大學(xué)，而且最少是碩士以上的學(xué)歷才有機(jī)會(huì)去到學(xué)校應(yīng)聘，工科的就業(yè)會(huì)寬松些，另外地域也很重要，一線城市肯定是碩士學(xué)歷，但是否一定要求那么嚴(yán)格就不一定了，一個(gè)要看學(xué)校這幾年缺什么類型的老師，還要看學(xué)校怕你以后跳槽（畢業(yè)的學(xué)校太好了人家也怕你跑路），所以不一定，我?guī)熜质嵌緦W(xué)校的碩士一樣留校，或是去北京的二本學(xué)校當(dāng)老師，所以這個(gè)是有彈性的，還有就是你導(dǎo)師的人脈，一個(gè)華南理工大學(xué)的碩士到我校當(dāng)老師，他跟我說(shuō)就是他導(dǎo)師給他推薦的他自己應(yīng)聘基本沒(méi)希望，所以你懂了吧，學(xué)歷必須是碩士以上，工科類優(yōu)先，有人脈最重要。當(dāng)然如果你是博士還有工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)校也很愿意要的，但你是快畢業(yè)的學(xué)生吧，呵呵

中國(guó)科學(xué)院大學(xué)情報(bào)學(xué)博士就業(yè)前景怎么樣

中國(guó)科學(xué)院大學(xué)情報(bào)學(xué)博士就業(yè)前景非常廣闊，目前畢業(yè)待遇為年薪十萬(wàn)塊錢(qián)，情報(bào)學(xué)博士畢業(yè)生可到信息咨詢公司、大型企業(yè)、信息資源開(kāi)發(fā)與服務(wù)公司、政府機(jī)構(gòu)、情報(bào)研究所、高校與公共圖書(shū)館從事信息管理、信息開(kāi)發(fā)、信息咨詢與服務(wù)、相關(guān)學(xué)科的科研和教學(xué)工作及其他相關(guān)工作

讀取博士學(xué)位能做什么工作

第一，搞科研

都知道大學(xué)的書(shū)是越讀越精的，從本科期間的通識(shí)教育到研究生的專業(yè)教育，再到博士生階段更加高精尖的教育就可以知道。研究生和博士生很多在讀書(shū)期間其實(shí)主要的工作就是搞科研，從事學(xué)術(shù)性的研究工作。很多科研項(xiàng)目都是由博士生導(dǎo)師帶頭成立的。國(guó)家也會(huì)為科研這里投入非常多的資金。博士生們可能在其它方面的能力并不突出，但是在考研方面絕對(duì)是佼佼者。如果博士生能夠在讀博期間獲取一兩個(gè)科研方面的成就，那么就可以用這方面的論文去申請(qǐng)科研基金，通常來(lái)說(shuō)都是比較豐厚的。如果在科研機(jī)構(gòu)工作，工資是比較高的，而且因?yàn)槭菄?guó)家牽頭，一般都會(huì)給博士生提供宿舍和食堂，衣食無(wú)憂。所以大部分博士生在畢業(yè)之后都從事科研工作了。

第二，去高校任教

同學(xué)們讀大學(xué)期間，都知道自己很多老師都有博士的學(xué)歷。很多同學(xué)攻讀博士學(xué)位也是為了能夠進(jìn)入大學(xué)校園任教當(dāng)老師。因?yàn)槟壳斑M(jìn)大學(xué)的待遇還是很豐厚的。一般來(lái)說(shuō)如果學(xué)歷不錯(cuò)，進(jìn)入大學(xué)都能夠有比較好的薪資待遇，還會(huì)有一筆科研啟動(dòng)資金，學(xué)校也會(huì)提供俺家費(fèi)用，解決教師的住宿問(wèn)題。同樣的，在高校工作的好處也是有目共睹，工作壓力不大，同事之間沒(méi)有勾心斗角的辦公室政治，也能夠和青春活力的大學(xué)生相處。如果老師的能力很強(qiáng)，能夠帶頭做相關(guān)項(xiàng)目的，那么在大學(xué)就更能夠如魚(yú)得水了。

第三，進(jìn)入大企業(yè)工作

很多理工科的博士畢業(yè)之后都會(huì)進(jìn)入華為，阿里巴巴這類的大企業(yè)工作。因?yàn)檫@種大企業(yè)對(duì)于高等人才的需求量很大的。比如曾經(jīng)華為董事長(zhǎng)任正非就說(shuō)過(guò)，他們有幾萬(wàn)名數(shù)學(xué)家，物理學(xué)家和化學(xué)家，都是為了本公司的研發(fā)做出努力。而且進(jìn)入這樣的公司工資待遇也很不錯(cuò)，比如華為的平均工資就能夠達(dá)到六七十萬(wàn)一年。進(jìn)入這樣的公司能夠盡早實(shí)現(xiàn)年薪百萬(wàn)的目標(biāo)。如果是普通工薪階級(jí)，是很難達(dá)到這樣的工資目標(biāo)的。