學校學生會生活部學期工作計劃
時間過得是真快,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),什么樣的挑戰(zhàn)可以造成這樣的結(jié)果,是時候認真思考計劃該如何寫了。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編給大家分享的學校學生會生活部學期工作計劃,希望對大家能有所幫助。
學校學生會生活部學期工作計劃篇1
__學院學生會生活部是在院團委及學生會領導下的以了解并及時地反映解決同學在生活等方面存在的問題為己任的部門?,F(xiàn)就本學期工作計劃如下:
第一根據(jù)我們學院的具體情況,我們學生會生活部計劃在生活部下設立宿管會膳管會勤工儉學中心三個部門。并相應定出了工作職責及計劃。
宿管會 負責人:
宿管會職責及工作計劃:
定期進行教室和宿舍的衛(wèi)生檢查評比,堅持每星期安排人員對宿舍進行檢查評比,做好統(tǒng)計工作,一月評選一次__學院“文明衛(wèi)生宿舍”,并給予獎勵;
不定期對我們的宿舍進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)使用違章電器的要及時予以制止,并及時向院領導反映;
堅持做好每天晚上的熄燈檢查工作,督促同學按時熄燈。
膳管會 負責人:
膳管會職責及工作計劃:
密切聯(lián)系后勤集團,協(xié)助其積極生動地開展工作;
發(fā)揮督促職能,督促同學文明用餐,督促食堂的飯菜價格分量質(zhì)量衛(wèi)生以及服務員的態(tài)度等;
統(tǒng)計廣大同學的意見和建議,并及時向院領導食堂反映。監(jiān)督食堂改進并將答復告知同學;
負責食堂的碗柜出租等。
勤工儉學中心 負責人:
勤工儉學中心職責及工作計劃:
對外爭取一些打工的機會給我們的同學來解決我們同學生活上的困難或以此來培養(yǎng)我們同學各方面的能力和素質(zhì)以提高社會適應力和競爭力;
負責聯(lián)系我們學生會開展各項活動所需經(jīng)費的贊助商;
負責經(jīng)營學院交給我們管理的一些機構(gòu),并完善它。
第二為了使我們的工作做得更好,我們對學院提出了如下申請:
宿管會:計劃成立__學院公寓團,在每幢樓內(nèi)設樓長一名,層長若干名。我們需要的是最好每幢樓內(nèi)都有我們的辦公室,我們會安排人員值班,這樣有利于我們隨時都可以開展工作,解決同學們的困難和問題,完成團委等領導交給我們的任務。另外,我們會在辦公室內(nèi)設立一個圖書角,方便同學借閱圖書;
宿舍是學校中最小的集體,我們生活部工作的正常開展離不開各宿舍長的支持,為此,本人覺得我們每學期都要有“優(yōu)秀宿舍長評比”,對評到的宿舍長,我們要給予一定的獎勵。
膳管會:請學院領導盡快聯(lián)系后勤集團,讓我們膳管會的同學有機會與他們碰個面,讓我們膳管會的工作能正常開展起來;
食堂里好像膳管會有個辦公室,我想暫時作為我們生活部的辦公室。
勤工儉學中心:
為了提高我們勤工儉學中心成員的工作積極性,本人覺得在拉贊助搞活動方面,我們學院應該像別的學院一樣有個政策規(guī)定,給予拉到贊助的同學一定的回扣;
我們計劃于9月24號晚上在一號樓三樓進行我們第一次電影放映,希望院領導能夠安排;
南區(qū)大俱將是我們勤工儉學中心經(jīng)營的一個重要的機構(gòu),如果它交給我們管理,就會有很多的崗位來提供給我們需要勤工儉學的同學。急切希望院領導能妥善安排。
第三具體工作計劃
9月份工作計劃:
9.11 聯(lián)系康師傅餅干無錫代理商,介紹了幾個需要勤工儉學的同學去超市做促銷員。
9.20 聯(lián)系了中國移動通信無錫分公司,計劃于9.28晚上6:30在設計大樓前舉辦“歡中秋,迎新生”聯(lián)歡晚會。此項活動正在積極籌備中。
10月份工作計劃:
10.10 已成功拉得康師傅餅干無錫代理商,計劃在大俱舉辦一個舞會。此項活動正在積極籌備中。
11月份工作計劃:圍繞體育運動會,爭取拉得贊助。
12月份工作計劃:正在聯(lián)系贊助爭取搞個圣誕舞會。
學校學生會生活部學期工作計劃篇2
時間如流水匆匆流過,不知不覺中十月已經(jīng)向我們揮手告別,十一月已悄然到來?;厥拙拧⑹?,校園到處充滿著忙碌的氣息,也到處彌漫著青春的活力與激情。經(jīng)過兩個月的時間,我們本著全心全意為同學們服務的宗旨,配合其他部門中開展各種豐富多彩的校園活動,活躍校園文化氛圍,同時加強師生間的溝通,為構(gòu)建和諧校園作出自己的貢獻。所以生活部會在良好工作的基礎上再進一步,將十一月的工作做的更好! 工作計劃 :
一、 調(diào)查學生食堂及熱水房
在新生納新完畢之后,應校領導的要求向新生展現(xiàn)遼東學院生活,同時提高學生的生活水平,我們部門將進行對學校的大小食堂以及供水房的調(diào)查。
調(diào)查流程如下:
首先調(diào)查學生對食堂以及供水房的滿意情況,將問題總結(jié)并集 中調(diào)查,如果情況屬實,我們部將問題總結(jié)并提出改進方案,由學院領導審查。
二、 學生證發(fā)放與補辦
新生到來,我們部將及時為新生辦理學校的服務工作,本月我們將給學生發(fā)放學生證,給學生證丟失的同學進行補辦。生活部與
其他各部一樣,是隸屬于團委的相互協(xié)調(diào)的部門,我們本著為學生服務的態(tài)度,做好學生與團委之間的橋梁。積極幫助學生,為他們提供更好的服務則是我們的職責。
三、 應急方案
十一月份的到來,考慮到天氣因素我們部門將提前準備好冬季的除雪工作。提前安排好班級的除雪人員以及除雪用具。除雪防滑中作應貫徹“以人為本,安全第一,生命至上”的精神,遵循“先通后凈”的原則,建立“以雪為令”的機制,采取主動除雪,快速除雪,適時除雪的措施。
十一月,我們生活部會與每個部門保持聯(lián)系,快速,準確地把握各部的活動動向,得到活動的信息后,提前安排好人員,準備好相關(guān)事務,把任務責任到人。我們生活部每一名成員一定會提前對每一步工作做好更周密的計劃與合理的安排。
學校學生會生活部學期工作計劃篇3
伴隨著我院分團委學生會的換屆選舉結(jié)束,我們新一屆生活部也產(chǎn)生了,一系列新的工作即將拉開帷幕。在過去的一年里,上屆生活部全體成員吃苦耐勞,勤于工作,認真負責,為學院和學生會的各項工作的開展在安全,后勤方面做出了巨大的貢獻,為同學提供了諸多的.便利。總的來說,上一屆的生活部為我們作了優(yōu)秀的榜樣。
在新的一年里,我們要繼續(xù)發(fā)揚生活部的優(yōu)良傳統(tǒng),在繼續(xù)作好以上工作的同時,本著“服務同學,宣傳自己”的原則,在全心全意為學院和全院同學服務的同時,努力將生活部由“幕后推向前臺”,打造生活部自己的精品,讓全院乃至全校的同學感受到生活部的細心體貼的服務。
基于以上幾點原則,對本年度我部的工作大體做如下安排:
一、人員的組織和選拔
(1)做好招募新成員的工作,以充實我部門的力量。
(2)加強對部門成員進行紀律教育,重溫評分標準,嚴格值勤,公平公正。
(3)開展有益的課外活動,加強成員之間溝通與了解。對于生活部所需要的部員,以下六點為基本要求:
第一:申請書反應出自己真實想法,不得抄襲,字跡要求工整。第二:專業(yè)和文化成績優(yōu)秀,最好會寫POP字體或毛筆字。第三:面試時不緊張,心理素質(zhì)強,游刃有余。第四:不懼別人的臉色,在工作中遇到阻礙也不退縮。第五:我們最需要的就是能吃苦的,能夠每天主動地檢查衛(wèi)生,立竿見影,眼里有活這樣的成員。第六:要在工作中鐵面無私,苛刻一些,絕不能心軟。
二、工作開展
1、生活衛(wèi)生工作
1)每周日下午進行例查,例查結(jié)果將在下周一公布,從整體提高我院學生寢室的水平,讓全體同學在寢室之中找到家的感覺;
2)制定衛(wèi)生檢查時的評分細則(經(jīng)院生活部部員全體提議并同意方可實行);
3)每季度評選出一位優(yōu)秀干事,評選結(jié)果將公布在院學生會生活部網(wǎng)頁上;
4)繼續(xù)作好學生同學校后勤方面的聯(lián)系人,協(xié)調(diào)好二者之間的關(guān)系廣泛收集同學們對學校飲食,安全方面的相關(guān)意見和建議,并及時傳達給相關(guān)的部門;
5)積極動員各班生活委員和宿舍長,將其發(fā)展為生活部在各個班級的重要“基層組織”。
2、開展的相關(guān)活動
1)第二屆校園DV大賽2)宿舍文化節(jié)活動3)DIY大賽4)十佳宿舍評比5)“變廢為寶”活動6)“生活小貼士”專欄7)女生節(jié)活動
3、配合學院和學生會兄弟部門的相關(guān)活動
作為生活部在學生會工作的又一個重點工作,我部還要發(fā)揚上屆生活部的優(yōu)良傳統(tǒng),從整個學生會的大局出發(fā),結(jié)合生活部的特點和優(yōu)勢,積極協(xié)作其他兄弟部門的工作。工作重點將放在生活部所負責的安全和后勤方面??傊?,希望經(jīng)過我們一年的努力能夠在學生會內(nèi)部樹立“有困難,找生活部”的工作理念。(本版塊的具體活動內(nèi)容主要依據(jù)學院和兄弟部門的具體要求而定)
4、創(chuàng)新方面
1)可開展一次“生活常識”為主題的一次海報比賽,內(nèi)容為一些健康常識,生活小常識,每個同學都可參與其中,集思廣益,將各班制作出來的海報公布于一樓食堂處,可評出優(yōu)秀的海報給予獎勵
2)可設置一個專門的生活部郵箱,每位同學可對生活,宿舍提出意見或問題,或是難題,我們也可以從中了解和解決,每一個月通過公告的形式讓同學們了解到他們的意見已經(jīng)得到解決或改善。
以上就是本年度內(nèi)生活部工作的大致計劃,體現(xiàn)了生活部的工作特色和理念,工作的內(nèi)容十分豐富,要一一開展實施還需要學院相關(guān)領導老師的大力支持和兄弟部門的緊密協(xié)作。我們相信,新的一年將是我們生活部取得巨大發(fā)展的一年,也將是我院分團委學生會取得巨大發(fā)展的一年,更將是我們化學化工學院取得巨大發(fā)展的一年。
學校學生會生活部學期工作計劃篇4
一、生活部設置
1、部門機構(gòu)設置包括:部長、副部長、干事。
2、部長負責在團支部的指導下統(tǒng)籌整個部門的總體工作,副部長協(xié)助部長管理好部門工作,部門各成員協(xié)調(diào)好彼此的關(guān)系,做好部門的各項具體工作,保證部門工作正常運行,和諧發(fā)展。
二、生活部工作計劃
1、迎新工作
迎新是每__屆工作的開始,生活部迎新的湖要工作是:
(1)新生報到時的各項工作。
(2)新生宿舍的安排,并幫助新生進入宿舍。
(3)迎新晚會的后勤服務。
2、招新及培訓工作
(1)招新:部門將進行學院統(tǒng)一開展的干事招新,招新對象主要是10級的大一新生。招新對部門影響至關(guān)重要,是部門開展工作的前提條件和主要工作動力。為此部門將嚴格按照精兵簡政的原則選拔優(yōu)秀的競選者入生活部,計劃招干事6到7名。我們需要的干事不但服從安排,而且有自己的個性和主張,并且能夠吃苦耐勞,跟部員相處融洽,工作密切配合,個人與部門共進退的人才。
(2)培訓:一方面,請以前在我部門工作過的同學將總結(jié)得的經(jīng)驗和教訓分享給他們,讓他們少走彎路;另一方面,把平時工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出討論,尋求解決辦法,對工作中值得發(fā)揚的部分拿出來讓大家一起學習。這樣不僅能提高部門的內(nèi)部溝通,加強部門內(nèi)部凝聚力,及時發(fā)現(xiàn)問題并靈活解決,有利于部門的不斷發(fā)展。
3、生活部常規(guī)工作
(1)整理信件。每天安排人輪流值班,負責當天信件的收發(fā)。
(2)常規(guī)宿舍衛(wèi)生情況檢查。從第4周開始,每兩周進行一次理學院學生宿舍衛(wèi)生檢查,并實行懲罰制度以督促我院學生搞好寢室衛(wèi)生。并且把檢查成績以海報的形式張貼出來,每3次進行五佳十差寢室評比并用海報公告。
(3)“十佳寢室”評比工作,每班至少2個寢室參加,通過各寢室對自己宿舍衛(wèi)生、學習氣氛、室員和諧程度的展示,最后經(jīng)學院評委的選評,選出本年度的“十佳寢室”并頒發(fā)證書。
4、協(xié)助學院其他部門做好各項活動的后勤服務工作
在學院其他部門舉辦活動的時候,生活部將盡全力配合其做好后勤服務工作,協(xié)調(diào)他們把活動舉辦好。
三、生活部內(nèi)部建設
1、宗旨:積極主動,工作細致,服務同學。
2、完善部門各種制度。
在部門內(nèi)部建立完善的考勤制度、例會制度、輪流負責制度、個人負責制度。
學校學生會生活部學期工作計劃篇5
一、積極配合學校和系里的各項社會實踐活動,加強各部門的交流與合作,調(diào)動部門成員的工作積極性和主動性。
二、內(nèi)部建設:
現(xiàn)任的生活部干事,要在這一學期著重培養(yǎng)他們的工作能力,讓他們在組織中得到鍛煉。具體措施如下:
(1)更加完善下達例會制度,著重培養(yǎng)干事在這一學期的工作態(tài)度和工作激情。
(2)通過上學期的經(jīng)驗和不足加強本部門內(nèi)部建設,讓干事們之間加強溝通與了解,學習別人的長處,以達到互相促進、共同提高的目的,著重培養(yǎng)他們團結(jié)協(xié)助的工作精神。
(3)每次活動的策劃書讓部員積極參與編寫并采納他們提出的新穎和創(chuàng)新的觀點使組織活動更有力。
(4)在各種活動中,讓本部門的委員共同參與和組織,著重培養(yǎng)和加強他們的合作意識。
三、衛(wèi)生檢查:
(1)在衛(wèi)檢工作中盡量做到與校學生會保持一致;在衛(wèi)檢的人員安排上靈活調(diào)整。
(2)在檢查工作中要嚴格遵守檢查制度,要求部員不偏私,公正的給宿舍打分,在督促與鼓勵中創(chuàng)建文明宿舍、衛(wèi)生標兵。
(3)在工作方法上要注意要求部員講求效率,分工明確、職責明確、細心到位,以培養(yǎng)下一屆的生活部的接班人。
四、活動方面:
(1)作好學校運動會等活動的后勤保障工作,要求部員以十足的熱情投入其中,成為活動的組織者與參與者之一。這才能談的上真正的戰(zhàn)斗力與凝聚力。
(2)在信息工程學院第四屆寢室文化節(jié)中我們準備策劃一個名為“心在一起”的大型愛心活動,并且在活動中穿插一些具有生活部特色的比賽。
五、再過三個多月即將面臨學院換屆的活動
從現(xiàn)在開始給每位干事竟可能多的機會,讓他們來表現(xiàn)自己,加強部內(nèi)人員對本部工作的熟悉,培養(yǎng)部內(nèi)沒有“閑人”,人人積極上進的優(yōu)良風氣,以方便在換屆時有很好工作能力和工作態(tài)度的干事補充到我們信息工程學院團總支這樣優(yōu)秀的隊伍中。
六、不斷尋求創(chuàng)新,爭取把生活部的活動做到其他學院。