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  • 規(guī)章制度

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    工程管理規(guī)章制度準則

    | 發(fā)昌

    在我們平凡的日常里,制度的使用頻率呈上升趨勢,制度對社會經(jīng)濟、科學技術、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對社會公共秩序的維護,有著十分重要的作用。下面是由小編給大家?guī)淼墓こ坦芾硪?guī)章制度準則7篇,讓我們一起來看看!

    工程管理規(guī)章制度準則篇1

    第一章目標管理

    第1條堅持“安全第一、預防為主”的方針和“管理生產(chǎn)必須管安全”的原則,建立健全和落實各級部門的安全生產(chǎn)責任制度。

    第2條制定安全目標,將安全生產(chǎn)責任分解后落實到人,定期考核。

    第二章組織管理

    第3條成立由裝飾管理部安全生產(chǎn)負責人為首,各施工單位安全生產(chǎn)負責人參加的“安全生產(chǎn)管理委員會”,組織領導施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理工作。

    第4條裝飾管理部主要負責人與各施工單位負責人簽訂安全生產(chǎn)責任狀,使安全生產(chǎn)工作責任到人,層層負責。

    第5條半月召開一次“安全生產(chǎn)管理委員會”工作例會,總結前一階段的安全生產(chǎn)情況,布置下一階段的安全生產(chǎn)工作。

    第6條各分包施工單位在組織施工中,必須保證如果有本單位施工人員施工作業(yè)就必須有本單位領導在現(xiàn)場值班,不得空崗、失控。

    第7條嚴格執(zhí)行施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理的技術方案和措施,在執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)問題應及時向有關部門匯報。更改方案和措施時,應經(jīng)原設計方案的主管審批簽字后實施,任何人不得擅自更改方案和措施。

    第8條建立并執(zhí)行安全生產(chǎn)技術交底制度。工程開工前,編制《施工組織方案》中應有專項的安全管理內(nèi)容,并制定有針對性的安全生產(chǎn)技術措施,用書面形式逐級進行安全技術交底。

    第9條建立機械設備、臨電設施和各類腳手架工程設置完成后的驗收制度。未經(jīng)過驗收和驗收不合格的嚴禁使用。

    第三章施工現(xiàn)場管理

    第10條進入施工現(xiàn)場的人員必須按規(guī)定戴安全帽,并系下頜帶。戴安全帽不系下頜帶視同違章。

    第11條凡從事2米以上無法采用可靠防護設施的高處作業(yè)人員必須系安全帶。安全帶應高掛低用,不得低掛高用,操作中應防止擺動碰撞,避免意外事故發(fā)生。

    第12條參加現(xiàn)場施工的所有特殊工種人員必須持證上崗,并復印證件報裝飾管理部備案。

    第13條管理者不得隨意指揮,操作者不得隨意作業(yè),抵制隨意指揮,制止他人隨意作業(yè)。

    第14條施工現(xiàn)場各類標牌和警示標志齊全醒目。

    第15條每月定期由總經(jīng)理或裝飾管理部經(jīng)理組織各部門對施工現(xiàn)場進行安全生產(chǎn)檢查。

    第16條對采取新工藝、特殊結構的工程,都必須先進行操作方法和安全教育,才能上崗操作。

    第四章臨時用電管理

    第17條施工用電必須符合用電操作規(guī)程,對現(xiàn)場的各種線路和設施進行定期或不定期抽查,并將檢查、抽查記錄存檔。

    第18條施工機具、車輛及人員應與內(nèi)、外電線路保持安全距離。達不到規(guī)范規(guī)定的最小距離時,必須采用可靠的防護措施。

    第19條各種高大設施必須按規(guī)定裝設避雷裝置。

    第20條電動工具的使用應符合國家標準的有關規(guī)定。工具的電源線、插頭和插座應保持完好,電源線不得任意接長和調(diào)換,工具的外絕緣應完好無損,維修和保管工作應由專人負責。

    第五章附則

    第21條本制度由裝飾管理部負責制定、解釋及修改。

    第22條本制度自__年__月__日起執(zhí)行。

    工程管理規(guī)章制度準則篇2

    1、總工辦在公司總經(jīng)理、總工程師的領導下開展工作,是公司技術管理的歸口部門。

    2、總工辦按建設工程監(jiān)理規(guī)范(GB50319-2000)的要求,完善公司監(jiān)理工作程序。

    3、參與編寫、審定重大工程的監(jiān)理投標文件、監(jiān)理大綱、監(jiān)理規(guī)劃。

    4、協(xié)助解決重大監(jiān)理工程項目的工程技術和工程質(zhì)量問題。

    5、掌握工程技術發(fā)展信息,組織公司內(nèi)部監(jiān)理技術業(yè)務的研討與交流。

    6、總工辦負責公司監(jiān)理人員的技術培訓工作。

    7、協(xié)助工程部進行對項目監(jiān)理部的考核及技術考試。

    7、及時轉發(fā)國家、省、市、行業(yè)頒布的規(guī)范、標準、規(guī)程。

    8、及時完成公司領導交辦的其他工作。

    工程管理規(guī)章制度準則篇3

    一、目的

    1、全面貫徹落實國家、地方、行業(yè)相關的法律法規(guī),促進公司科學技術進步,確保公司工程技術管理工作正常有序進行,為企業(yè)的施工生產(chǎn)經(jīng)營活動提供技術保障,促進企業(yè)的技術管理工作標準化、規(guī)范化。

    2、加強建設工程質(zhì)量管理,提高企業(yè)工程質(zhì)量,保證工程項目施工的正常運行和項目管理技術、質(zhì)量目標的實現(xiàn)。

    1、凡工程技術部組織機構所轄范圍員工必須認真履行崗位職責,正確處理分工與協(xié)作關系,定期參與員工的技術培訓,崗位培訓活動。

    2、工程技術部工作人員應本著團結、協(xié)作、高效、嚴謹?shù)淖黠L完成各項工作計劃與任務,業(yè)務技能力求精益創(chuàng)新。

    3、本部門工作人員要積極配合,友愛互助,同時應做好與其他部門的協(xié)調(diào)工作,同事之間相互尊重,以公司整體為大,杜絕工作中的個人利益行為。

    4、服從領導安排,不得陽奉陰違,敷衍塞責。

    5、技術部電腦專人專用,加設個人密碼。電腦需要維護維修時,首先確保對有效信息進行拷貝,避免操作不當文件丟失。

    6、為保障公司數(shù)據(jù)、信息、資料的準確、安全、可靠,應對重要信息處理系統(tǒng)加設口令,防止泄露機密信息。離職人員在離開本崗位前一周內(nèi)移交全部技術資料和有關文檔資料,刪除自己的文件賬號,由本部門主管或新接崗人員修改有關口令

    7、根據(jù)公司制定的年度質(zhì)量目標具體組織實施,嚴格按建筑工程施工規(guī)范、驗評標準以及省、市、直轄市、自治區(qū)有關規(guī)定,對公司各工程的質(zhì)量進行全方位的檢查監(jiān)督。

    8、接受工程質(zhì)量事故報告、參與質(zhì)量事故處理。收集顧客反饋的質(zhì)量信息并督促項目部落實整改及工程回訪和保修工作。

    二、管理規(guī)章制度總則

    三組織機構編制及崗位職責

    3.1人員編制

    1、工程技術部經(jīng)理1名

    2、工程技術、質(zhì)量主管1名,安全文明施工質(zhì)安主管1名。

    3、工程技術部檔案資料主管1名,各專業(yè)技術員3名(根據(jù)公司承接工程量情況,按照需要陸續(xù)補充)。

    4、項目部管理人員由公司統(tǒng)一編制

    3.2組織機構圖

    3.3崗位職責

    3.3.1總工程師崗位職責

    (1)、全面負責公司工程技術管理,研究和解決工程技術方面的問題,負責工程新技術、新工藝、新材料的引進和科研項目的開發(fā)工作。

    (2)、制定公司質(zhì)量、安全文明施工目標、辦法和措施,并具體指導項目部落實公司技術質(zhì)量、安全文明施工的方針和目標,負責檢查項目部相關工作開展情況,并向總經(jīng)理匯報。

    (3)、掌握項目進度計劃情況,落實對項目進度的動態(tài)控制。

    (4)、對公司招投標項目進行監(jiān)督審核,提出可行性意見。

    (5)、對公司專業(yè)技術人員進行業(yè)務培訓及業(yè)務指導,負責公司專業(yè)人員招聘和職稱晉升的審核工作。

    (6)、組織項目部的圖紙會審及施工組織設計、施工方案、安全專項方案、技術交底的編制及審批工作。

    (7)、參加工程驗收,負責驗收報告的審核、組織工程項目的評審和獎評、技術成果的發(fā)布工作。

    (8)、加強與行業(yè)主管部門、協(xié)會的溝通和聯(lián)系,貫徹、落實、檢查公司的管理體系,并向總經(jīng)理提出建議和改進措施。

    (9)、負責處理工程重大質(zhì)量事故,并提出解決方案。

    3.3.2工程技術部經(jīng)理崗位職責

    (1)、負責本部門的日常事務,承擔工程技術部管理責任,落實公司年度質(zhì)量、安全生產(chǎn)文明施工管理目標工作計劃的制定及實施。

    (2)、審核項目部的施工方案,檢查防范措施,組織事故調(diào)查并擬定調(diào)查報告,解決措施。

    (3)、配合總經(jīng)理的工作,協(xié)調(diào)公司與行業(yè)主管部門之間的關系。

    (4)、負責跟蹤項目部施工進度,協(xié)助解決施工中的各種問題。

    (5)、參與工程驗收和工程評審,對工程技術、質(zhì)量、安全、文明施工環(huán)境等進行檢查、督促,并總結上報。

    (6)、對本部門員工進行教育督導,參與組織員工的技術培訓、崗位培訓。

    (7)、指導施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全生產(chǎn)文明施工創(chuàng)建工作,落實文字、圖象等資料的收集整理以及申報工作。

    (8)、根據(jù)工程進度目標,掌握工程形象進度情況并實施動態(tài)跟蹤管理。

    (9)、做好與業(yè)主的服務及溝通工作。

    3.3.3土建工程人員崗位管理職責

    職能管理說明:(包括各項目部經(jīng)理及主要技術負責人)

    (1)、負責開工前地質(zhì)勘察、三通一平、圖紙會審,基礎、主體、竣工驗收、保修組織管理工作。

    (2)、協(xié)同施工單位根據(jù)合同及公司總體布置情況編制施工總進度計劃,審查工程施工組織設計及施工方案,負責控制土建工程項目的現(xiàn)場施工進度,確保土建工程項目進度計劃的完成。

    (3)、嚴格監(jiān)督土建工程項目施工質(zhì)量,參加土建工程檢查驗收,隱蔽驗收及土建工程材料、設備進場檢查驗收,對土建工程質(zhì)量負完全責任。

    (4)、嚴格監(jiān)督控制土建工程項目施工成本,參加土建工程現(xiàn)場經(jīng)濟簽證的審查確認,確保土建工程項目成本控制目標的實現(xiàn)。

    (5)、參加現(xiàn)場土建工程合同管理,協(xié)助處理土建工程合同實施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜;參加本專業(yè)的招投標工作,擬訂招標文件中的專業(yè)技術部分;對投標文件中技術標進行評審并確定評比意見,組織對本專業(yè)甲定乙供材料的考察及品牌范圍的確定工作。

    (6)、參加現(xiàn)場建設單位、監(jiān)理、土建工程施工單位之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。

    (7)、解決土建工程項目施工中的設計、施工問題以及現(xiàn)場的土建工程涉外關系。

    (8)、負責協(xié)調(diào)總、分包配合工作及現(xiàn)場土建工程的日常管理工作,做好施工日志。

    (9)、參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議,審查監(jiān)理例會紀要、月報,督辦監(jiān)理細則的實施情況及工程內(nèi)業(yè)資料的同步性。

    (10)、負責土建工程項目竣工資料向物業(yè)移交至保修期滿時間內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作。

    3.3.4安裝工程人員崗位管理職責

    職能管理說明:(包括水暖、電梯、人防、幕墻、鋼結構、空調(diào)、排風、消防、智能化等專業(yè))

    工程管理規(guī)章制度準則篇4

    第一章、目標管理

    第1條堅持“安全第一、預防為主”的方針和“管理生產(chǎn)必須管安全”的原則,建立健全和落實各級部門的安全生產(chǎn)責任制度。

    第2條制定安全目標,將安全生產(chǎn)責任分解后落實到人,定期考核。

    第二章、組織管理

    第3條成立由裝飾管理部安全生產(chǎn)負責人為首,各施工單位安全生產(chǎn)負責人參加的“安全生產(chǎn)管理委員會”,組織領導施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理工作。

    第4條裝飾管理部主要負責人與各施工單位負責人簽訂安全生產(chǎn)責任狀,使安全生產(chǎn)工作責任到人,層層負責。

    第5條半月召開一次“安全生產(chǎn)管理委員會”工作例會,總結前一階段的安全生產(chǎn)情況,布置下一階段的安全生產(chǎn)工作。

    第6條各分包施工單位在組織施工中,必須保證如果有本單位施工人員施工作業(yè)就必須有本單位領導在現(xiàn)場值班,不得空崗、失控。

    第7條嚴格執(zhí)行施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理的技術方案和措施,在執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)問題應及時向有關部門匯報。更改方案和措施時,應經(jīng)原設計方案的主管審批簽字后實施,任何人不得擅自更改方案和措施。

    第8條建立并執(zhí)行安全生產(chǎn)技術交底制度。工程開工前,編制《施工組織方案》中應有專項的安全管理內(nèi)容,并制定有針對性的安全生產(chǎn)技術措施,用書面形式逐級進行安全技術交底。

    第9條建立機械設備、臨電設施和各類腳手架工程設置完成后的驗收制度。未經(jīng)過驗收和驗收不合格的嚴禁使用。

    第三章、施工現(xiàn)場管理

    第10條進入施工現(xiàn)場的人員必須按規(guī)定戴安全帽,并系下頜帶。戴安全帽不系下頜帶視同違章。

    第11條凡從事2米以上無法采用可靠防護設施的高處作業(yè)人員必須系安全帶。安全帶應高掛低用,不得低掛高用,操作中應防止擺動碰撞,避免意外事故發(fā)生。

    第12條參加現(xiàn)場施工的所有特殊工種人員必須持證上崗,并復印證件報裝飾管理部備案。

    第13條管理者不得隨意指揮,操作者不得隨意作業(yè),抵制隨意指揮,制止他人隨意作業(yè)。

    第14條施工現(xiàn)場各類標牌和警示標志齊全醒目。

    第15條每月定期由總經(jīng)理或裝飾管理部經(jīng)理組織各部門對施工現(xiàn)場進行安全生產(chǎn)檢查。

    第16條對采取新工藝、特殊結構的工程,都必須先進行操作方法和安全教育,才能上崗操作。

    第四章、臨時用電管理

    第17條施工用電必須符合用電操作規(guī)程,對現(xiàn)場的各種線路和設施進行定期或不定期抽查,并將檢查、抽查記錄存檔。

    第18條施工機具、車輛及人員應與內(nèi)、外電線路保持安全距離。達不到規(guī)范規(guī)定的最小距離時,必須采用可靠的防護措施。

    第19條各種高大設施必須按規(guī)定裝設避雷裝置。

    第20條電動工具的使用應符合國家標準的有關規(guī)定。工具的電源線、插頭和插座應保持完好,電源線不得任意接長和調(diào)換,工具的外絕緣應完好無損,維修和保管工作應由專人負責。

    第五章、附則

    第21條本制度由裝飾管理部負責制定、解釋及修改。

    第22條本制度自__年__月__日起執(zhí)行。

    工程管理規(guī)章制度準則篇5

    1、實行董事會領導下的總經(jīng)理負責制,總經(jīng)理受董事會委托按照國家有關政策、法規(guī)、法令全面領導公司各項工作,并對董事會負責。

    2、決定公司組織機構的設置和人員編制,建立以總經(jīng)理為首的生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng),對公司的物質(zhì)文明和精神文明建設負全面的責任。

    3、提請董事會聘任或解聘副總經(jīng)理、總工程師、總經(jīng)濟師、總會計師,有權決定公司中層干部的聘任。

    4、負責審查公司的規(guī)章制度,工資獎金實施方案,獎懲方案,職工生活福利及重大制度改革事項,提請董事會審議決定。

    5、依法獎懲員工,提請董事會獎懲副總經(jīng)理、總工程師、總經(jīng)濟師、總會計師。

    6、負責制訂公司的經(jīng)營方針,發(fā)展規(guī)劃,年度計劃。

    7、負責主持召開公司會議,如辦公會議等。

    8、主持組織對重大監(jiān)理項目業(yè)務的洽談,監(jiān)理大綱(監(jiān)理規(guī)劃),投標文件的審定,審簽工程項目的監(jiān)理合同。

    9、督促并檢查公司重大監(jiān)理項目的質(zhì)量與安全等事項。

    10、負責對上級來文的批閱,公司內(nèi)部重要文件的簽發(fā)。

    11、關心職工的思想、工作、生活、力所能及地幫助職工解決實際困難。

    工程管理規(guī)章制度準則篇6

    1、總工辦在公司總經(jīng)理、總工程師的領導下開展工作,是公司技術管理的歸口部門。

    2、總工辦按建設工程監(jiān)理規(guī)范(GB50319—2000)的要求,完善公司監(jiān)理工作程序。

    3、參與編寫、審定重大工程的監(jiān)理投標文件、監(jiān)理大綱、監(jiān)理規(guī)劃。

    4、協(xié)助解決重大監(jiān)理工程項目的工程技術和工程質(zhì)量問題。

    5、掌握工程技術發(fā)展信息,組織公司內(nèi)部監(jiān)理技術業(yè)務的研討與交流。

    6、總工辦負責公司監(jiān)理人員的技術培訓工作。

    7、協(xié)助工程部進行對項目監(jiān)理部的.考核及技術考試。

    7、及時轉發(fā)國家、省、市、行業(yè)頒布的規(guī)范、標準、規(guī)程。

    8、及時完成公司領導交辦的其他工作。

    工程管理規(guī)章制度準則篇7

    為加強工程部管理,完善各項工作制度,提高辦事效率,根據(jù)公司章程的規(guī)定,制訂本管理制度。

    總則

    一、工程部全體員工必須遵守公司章程,遵守公司的各項規(guī)章制度和決定。

    二、工程部的主要職責為執(zhí)行公司的各項設計、工程、設備以及其它與工程相關的合同。

    三、工程部應根據(jù)各項合同對工程實施現(xiàn)場管理、進度控制、質(zhì)量控制;應為公司決策提供可靠的技術支持。

    四、工程部實行“專業(yè)工程師責任制”。各專業(yè)工程師為本專業(yè)工作的第一責任人。

    五、工程部處理各項事宜應遵守“小事不過周、大事不過夜”的原則,若超出此時限,應把原因及時上報上級負責人。

    工程部公章使用規(guī)定

    一、工程部公章由工程部經(jīng)理負責管理。二、公章使用前必須在工程部登記。三、不得將公章攜帶外出使用。四、所有現(xiàn)場簽證、材料認價,以及所有涉及到經(jīng)濟、工期、合同變更、方案變更的文件,必須由工程部經(jīng)理審核并有工程總監(jiān)和公司領導簽字后方可加蓋公章。五、四項以外,只涉及到技術、現(xiàn)場管理、合同執(zhí)行的文件,必須由專業(yè)工程師簽字、工程部經(jīng)理審核并有工程總監(jiān)簽字后方可加蓋公章。

    專業(yè)工程師責任制度

    一、為提高工程部工作質(zhì)量和辦事效率,保證工作人員正確、高效地完成職責范圍內(nèi)的工作,防止工作推諉、貽誤情況發(fā)生,制定本制度。二、專業(yè)工程師為本專業(yè)工作的承辦人,部門負責人為審核人,工程總監(jiān)和公司領導為最終批準人。三、承辦人作出具體工作行為之前,應經(jīng)審核人審核、批準人批準。四、承辦人對所承辦事宜應詳細調(diào)查研究,提供可靠數(shù)據(jù)、匯報真實情況,并提出相應解決方案,為審核人、批準人正確履行審核、批準職責提供有力技術支持。

    文件收發(fā)、存檔規(guī)定

    一、工程部派專人為檔案、文件責任人,責任人(檔案員)對本部門檔案、文件的收集、建檔、保管、借閱和利用負全責。二、工程部所有接收和簽發(fā)檔案、文件,經(jīng)專業(yè)工程師和工程部負責人處理完畢后,原件必須在公司存檔,工程部留復印件供隨時查閱。

    三、各類工程合同、設備合同、協(xié)議的正本原件由公司歸檔,工程部留復印件供隨時查閱。

    四、接受的文件由檔案員負責簽收。檔案員應詳細記錄簽收日期和時間,并應在接件后即時轉交專業(yè)工程師或工程部負責人處理。

    五、簽發(fā)的文件由檔案員負責發(fā)送。檔案員應詳細記錄簽發(fā)日期和時間。

    考勤和請、銷假制度

    一、考勤和請、銷假制度由公司統(tǒng)一制定。

    二、工程部人員在工作時間不得擅自離開工作崗位,外出辦理業(yè)務前,須經(jīng)本部門負責人同意,并在檔案員處登記。

    三、工程部周六、日和其它法定節(jié)假日安排兩人值班,值班計劃由工程部負責人統(tǒng)一安排,報公司批準后執(zhí)行。

    四、工程部考勤情況,由負責人進行監(jiān)督、檢查,負責人應對本部門的考勤要秉公辦事,認真負責。

    衛(wèi)生管理制度

    一、衛(wèi)生管理的范圍為工程部辦公室。

    二、衛(wèi)生清理的標準是:地面無污物、污水、浮土;檔案柜內(nèi)各類書籍資料排列整齊,無灰塵,柜頂無亂堆亂放現(xiàn)象;辦公桌上無浮塵,廢棄紙張、物品擺放整齊、圖紙擺放整齊;桌椅擺放端正;微機、打印機等設備保養(yǎng)良好,無灰塵、浮土。

    三、衛(wèi)生清理實行輪流值日制度,由部門負責人統(tǒng)一安排,全體員工監(jiān)督執(zhí)行。每天的衛(wèi)生達標情況由檔案員統(tǒng)一記錄。

    四、為保持好辦公室衛(wèi)生,每位員工應加強自律:檔案、文件查閱后及時歸位;圖紙翻閱完后及時整理;廢棄紙張統(tǒng)一擺放,定時清理。

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