作為財政系統(tǒng)的一名工作人員，我擺正自己的位置，遵章守紀(jì)，嚴(yán)格要求，規(guī)范工作。下面是由小編精心為您整理的“財政所個人工作總結(jié)”，僅供參考，希望對大家有所幫助。

　　財政所工作總結(jié)

　　縣財政局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府,整個研究所已經(jīng)有效地加強規(guī)劃和部署各種工作,專注于財政收入和支出,促進和實現(xiàn)加強農(nóng)業(yè)和農(nóng)業(yè)中獲益的政策,管理村級“三個資本”,黨的建設(shè)的風(fēng)格和誠實的政府,同時,團隊的建設(shè)質(zhì)量,紀(jì)律和風(fēng)格已經(jīng)加強,和交流加強學(xué)習(xí)有更好的完成了上半年財務(wù)工作,穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)的工作,并提供高質(zhì)量的服務(wù)在--所有事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。現(xiàn)將半年的工作總結(jié)如下:

　　1、完成財務(wù)收支任務(wù)

　　9月完成公共預(yù)算支出594.67萬元，占全年預(yù)算支出1087.66萬元的54.67%。

　　2、主要工作

　　1. 抓好重點領(lǐng)域，提高預(yù)算執(zhí)行能力。在支出管理方面,首先,嚴(yán)格遵循新預(yù)算的要求法律和金融體系在新標(biāo)準(zhǔn)下,堅持的基本原則“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),保證支出,連續(xù)穩(wěn)定,操作簡單,標(biāo)準(zhǔn)化的管理和加強監(jiān)督”,按照預(yù)算準(zhǔn)備過程的“兩上兩下”,精心準(zhǔn)備的年度預(yù)算收入和支出,積極組織財政收入,保證基本支出，嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行。二是堅持“保穩(wěn)定、保交通、保民生”的方針，認(rèn)真落實新預(yù)算法，嚴(yán)格控制部門預(yù)算支出。第三，嚴(yán)格管理農(nóng)村轉(zhuǎn)移支付資金。村級轉(zhuǎn)移支付資金按季度撥付，年終考核結(jié)算，村干部工資按月發(fā)放。

　　2. 加強監(jiān)督，提高精細財務(wù)管理水平。建立金融資金監(jiān)管信息公開、公開宣傳、抽查檢查等制度和流程，規(guī)范、制度化、規(guī)范化資金監(jiān)管。一是及時公開監(jiān)管信息。宣傳各類農(nóng)業(yè)效益基金的范圍、對象、標(biāo)準(zhǔn)，以及資金來源、項目概況、建設(shè)規(guī)模、總投資、中標(biāo)企業(yè)、資金配置等基本情況。二是及時跟蹤檢查。根據(jù)六個特殊治理的要求,我們組織和實施了特殊的治理問題的損害群眾的利益檢驗的鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位和村級財務(wù)賬單和農(nóng)業(yè)相關(guān)基金的管理和使用,并限期糾正的問題。三是實施財政資金預(yù)算績效評價。進一步規(guī)范和加強政府支出的預(yù)算管理,提高財政資金的使用效率,實現(xiàn)金融基金的管理從“關(guān)注投資”到“聚焦效應(yīng)”,提高財政資金的利用效率和效率,更好地利用納稅人的錢,使用有限的金融資金在葉片上。

　　3.服務(wù)“三農(nóng)”，完善惠農(nóng)惠民機制。扎實推進強農(nóng)惠農(nóng)政策?；顒庸渤鰟?輛流動宣傳車，懸掛7條橫幅，印制分發(fā)宣傳冊5000冊，張貼口號60條，召開農(nóng)民座談會25次，走訪農(nóng)民320余人次。通過全方位、寬領(lǐng)域的宣傳，有效提高了農(nóng)民朋友對優(yōu)惠政策的知曉率，真正讓強農(nóng)惠農(nóng)政策落地生根。

　　全面落實農(nóng)業(yè)支持和耕地保護補貼政策。目前，全鄉(xiāng)正在對補貼區(qū)域進行申報和審查。在上報縣政府并公布后，補貼資金將在6月30日前通過“一卡通”直接發(fā)放到農(nóng)戶手中。

　　民政專項經(jīng)費的兌現(xiàn)嚴(yán)格按照時間表進行。截至9月，農(nóng)村最低生活保障基金1355100元，月收入305000元

　　財政所工作總結(jié)

　　一、20--年工作總結(jié)

　　20--年，我所在市局黨組和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實各級財政會議精神，抓住高鐵新區(qū)建設(shè)這一歷史機遇，堅持以組織收入、科學(xué)理財主題，著力培植財源，狠抓收入征管，強化支出監(jiān)督，深化財政改革，開拓創(chuàng)新，扎實工作，確保完成了各項工作任務(wù)。

　　20--年12月底全鎮(zhèn)財政總收入累計完成5489.57萬元，比上年同期增收396.44萬元，增長7.78%;地方財政收入累計完成4420.16萬元，比上年同期增收146.95萬元，增長3.44%。

　　回顧全年的工作，主要做了以下幾個方面:

　　(一)強化征管抓好收入，確保完成財政收入任務(wù)。在做好自身非稅收入的同時，充分發(fā)揮社會綜合治稅職能，狠抓稅收收入征管，努力把經(jīng)濟發(fā)展的成果體現(xiàn)在財政收入的增長上。建立稅源監(jiān)控和稅收核對新機制，提高財政收入質(zhì)量，確保財政收入增長與經(jīng)濟增長良性互動，協(xié)調(diào)發(fā)展。大力培植財源，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展提供了強有力的財力保障。截止20--年12月底全鎮(zhèn)各項稅收收入累計完成4026.14萬元，同比增長5.37%，稅收收入占地方財政收入的比重為91.09%。

　　(二)優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，提高財政資金使用效益。進一步調(diào)整優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu)，按照保工資、保穩(wěn)定、保重點項目支出的順序，合理安排財政支出。預(yù)算執(zhí)行中嚴(yán)格遵照執(zhí)行中央八項規(guī)定及省市進一步加強作風(fēng)建設(shè)厲行節(jié)約反對鋪張浪費的有關(guān)規(guī)定，努力壓縮非生產(chǎn)性支出規(guī)模，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)科學(xué)理財，依法理財，有效提高財政資金使用效益，提高教育、農(nóng)業(yè)等支出比重，優(yōu)先保障人員工資及時足額發(fā)放、養(yǎng)老保險等三金繳納和重點事業(yè)的資金需求，基本保障了必保資金需求。

　　(三)積極爭取上級補助資金，支持農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。深入研究上級財政支出結(jié)構(gòu)調(diào)整的內(nèi)容和方向，進一步調(diào)整項目爭取工作的思路，積極與上級有關(guān)業(yè)務(wù)部門對接，截止20--年12月底共爭取各類專項資金1495萬元，集中投向了民生領(lǐng)域，有效改善了農(nóng)村的生產(chǎn)生活條件。

　　(四)積極服務(wù)、全力以赴支持高鐵新區(qū)和省級土地綜合整治等重點項目建設(shè)。我們把服務(wù)高鐵新區(qū)和土地綜合整治項目建設(shè)作為財政工作的重點，為工程的順利建設(shè)提供高效服務(wù)。著重做好高鐵新區(qū)與省級土地綜合整治項目、土地增減掛鉤項目建設(shè)結(jié)合工作，目前，單村土地增減掛鉤項目已復(fù)墾完畢，已順利完成了88戶村民、230套房屋的回遷上房工作。省級土地綜合整治項目道路工程基本竣工，水利工程、土地平整工程正在加快進行，積極與市國土局對接，保障了工程的順利進行。

　　(五)圍繞提升群眾滿意度，認(rèn)真落實財政惠民實事。扎實有效地做好對農(nóng)民各項直接補貼工作，讓廣大群眾盡享改革發(fā)展成果，進一步完善財政“一本通”信息系統(tǒng)。在糧食直補發(fā)放工作中，做到操作程序規(guī)范，核實登記數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，資金足額兌付，今年共發(fā)放糧食補貼資金403萬元;嚴(yán)格監(jiān)督好農(nóng)村危房改造、農(nóng)村低保、五保、高齡老人及民政優(yōu)撫等補貼款項核實發(fā)放工作;加大財政投入全力推進城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化建設(shè);城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險實現(xiàn)全覆蓋;按照市局要求，20--年9月1日至3日，我們對本鎮(zhèn)40個行政村40名村干部進行了財政支農(nóng)政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，有效強化了村居會計和村居干部對財政支農(nóng)政策的認(rèn)識，增強了他們的法制觀念，提升為民服務(wù)本領(lǐng)。

　　(六)扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，切實增強為民服務(wù)意識。按照市局和鎮(zhèn)黨委政府要求，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，全面提升服務(wù)效能，增強為民服務(wù)能力。財政所全體人員始終堅持每天自主學(xué)習(xí)一小時，再忙也要抽出時間，并作為一項規(guī)定長期堅持。認(rèn)真學(xué)習(xí)各項財政策法規(guī)，加強財政知識及會計業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，不斷提升自身綜合素質(zhì);堅持民主生活會制度，結(jié)合工作實際抓好學(xué)習(xí)教育，針對自身崗位，積極開展批評與自我批評，堅決貫徹落實中央八項規(guī)定精神，強化財政監(jiān)督職能，實現(xiàn)財政收支全過程監(jiān)控預(yù)警，杜絕不廉潔行為的發(fā)生;解決關(guān)系群眾切身利益的問題，實實在在地為老百姓服好務(wù)，切切實實地提升群眾滿意度。

　　(七)強化服務(wù)意識，提升為民服務(wù)水平。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，與工作實際緊密結(jié)合，進一步增強為民服務(wù)的意識，切實提高群眾滿意度;積極參加十八大精神學(xué)習(xí)活動，做到學(xué)以致用;積極參加省市組織的財政業(yè)務(wù)知識培訓(xùn);在20--年基層站所評議中獲得所屬行業(yè)第一名的好成績。

　　(八)加大財政投入力度，積極創(chuàng)建省級規(guī)范化財政所。積極開展以“組織機構(gòu)規(guī)范化、隊伍建設(shè)規(guī)范化、業(yè)務(wù)工作規(guī)范化、內(nèi)部管理規(guī)范化和基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)范化”為目標(biāo)開展規(guī)范化財政所創(chuàng)建，進一步提升規(guī)范化、科學(xué)化、精細化管理水平，努力實現(xiàn)基層財政為民服務(wù)水平新跨越。將規(guī)范化化財政所創(chuàng)建工作納入年度財政主要工作目標(biāo)管理，在財力較為緊張的情況下，撥付資金對鎮(zhèn)街財政所管理制度、服務(wù)設(shè)施等軟硬件建設(shè)進行升級改造，建立財政惠農(nóng)服務(wù)大廳，調(diào)備了辦公車輛，配齊電腦等辦公用品，美化亮化工作環(huán)境;對惠農(nóng)服務(wù)大廳進行裝修改造，共投資30余萬元，建立起高標(biāo)準(zhǔn)的財政惠農(nóng)服務(wù)大廳。大廳面積160多平方米，分為業(yè)務(wù)辦理和咨詢服務(wù)兩個區(qū)。共設(shè)有勞動保障、民政事務(wù)、財政惠農(nóng)等11個服務(wù)窗口，財政所抽調(diào)2名同志辦公，為群眾提供一站式“窗口”服務(wù)。配備了電子顯示屏、電腦、空調(diào)、打印復(fù)印一體機，免費為前來辦理業(yè)務(wù)的群眾復(fù)印資料;印制了連心卡、《財政惠農(nóng)服務(wù)手冊》和《補貼資金兌付流程圖》等宣傳資料。

　　東沙河鎮(zhèn)財政惠農(nóng)服務(wù)大廳的設(shè)立，簡化了工作程序，提高了辦事效率，方便了人民群眾。結(jié)合黨的群眾落線教育實踐活動，進一步提升了為民服務(wù)效能。20--年，東沙河鎮(zhèn)通過“一本通”發(fā)放糧食直補及農(nóng)資綜合補貼11898戶合計403萬元。

　　20--年，東沙河財政所通過省財政廳規(guī)范化財政所驗收。規(guī)范化財政所建設(shè)著重加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理基礎(chǔ)工作和基層建設(shè);重點抓好完善預(yù)算管理體制，提高為民服務(wù)能力;強化財政資金監(jiān)管，加強機構(gòu)隊伍建設(shè)，實現(xiàn)財政科學(xué)化、精細化、規(guī)范化管理，為將我所建設(shè)成為“機構(gòu)健全、職責(zé)明確、管理規(guī)范、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、設(shè)施完備”的規(guī)范化財政所我們做出應(yīng)有的努力。

　　財政所工作總結(jié)

　　今年來，本人在鎮(zhèn)黨委、政府和市財政局的領(lǐng)導(dǎo)、支持下，能發(fā)揮好一名財政所所長的工作職責(zé)，帶領(lǐng)全所同志，較好的完成了各級交付的收支任務(wù)，鎮(zhèn)財政職能得到

　　充分履行，隊伍建設(shè)進一步加強，自身也得到充分鍛煉。經(jīng)過本人的努力，財政所的工作得到了組織和群眾的好評，財政收入連續(xù)幾年高幅增長，各項支出序時實現(xiàn)。---測評一直保持在前三名之內(nèi)，財政所被市政府評為“文明單位”，被市局評為“先進財政所”?，F(xiàn)將近年來的工作學(xué)習(xí)情況小結(jié)如下:

　　一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

　　平時工作中，我始終把加強政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)作一件重要事情來做，力求通過學(xué)習(xí)，深刻理解黨和國家方針政策，確保工作生活不迷失方向。積極參加黨員先進性教育活動，學(xué)習(xí)了規(guī)定篇章，撰寫了心得體會，通過對自身存在問題的剖析，找到了今后工作中努力的方向，真正保持黨員的先進性和模范性。

　　二、勤思考，敢探索，不斷提高工作能力。

　　積極響應(yīng)市局創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的號召，在市局規(guī)定的時間內(nèi)，取得了自學(xué)考試本科文憑，通過了會計師資格考試和計算機中級考試，自身的素質(zhì)和能力得到了提高。積極響應(yīng)鎮(zhèn)財政管理體制改革，參加鎮(zhèn)財政集中管理辦公室負責(zé)人崗位競爭，使自身得到了鍛煉。日常工作中盡量擠時間，多學(xué)習(xí)，勤思考，始終讓自己的觀念、意識保持一定的前瞻性，避免工作中疲于應(yīng)付。針對農(nóng)村稅費改革后鎮(zhèn)財政職能轉(zhuǎn)變的問題，及早理順?biāo)悸?，從舊的收支管理職能中跳出來，以服務(wù)經(jīng)濟、培植壯大財源為著眼點，通過加大園區(qū)投入和做好客商服務(wù)，促進了我鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展，財政收入大幅提高，經(jīng)濟發(fā)展取得了前所未有的成績。

　　三、立足本職，做好工作。

　　1、帶好隊伍

　　平時，注意發(fā)揮好群體的作用，合理分工，明確職責(zé)，嚴(yán)格考核，確保各項工作順利開展。能團結(jié)同志，關(guān)心職工，始終讓財政所這支隊伍保持奮發(fā)向上的工作熱情和良好的工作勢頭。

　　2、制定落實好各項制度

　　為保證財政所高效運轉(zhuǎn)，本人注意抓好所內(nèi)分工，落實好工作職責(zé)，建立健全好各項制度。幾名所長既有分工，又相互牽制。本人分工預(yù)算管理工作，能親自參加各項活動。今年來稅收收入保持30%左右增幅，各項支出均序時實現(xiàn)，保證了社會經(jīng)濟發(fā)展的需要，鎮(zhèn)財市管、部門預(yù)算均扎實推進，并得到市局好評。

　　3、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，做好服務(wù)工作

　　作為一名財政所所長，本人在組織好財政收支的基礎(chǔ)上，更注意立足全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，謀求發(fā)揮好鎮(zhèn)財政引導(dǎo)調(diào)節(jié)作用。積極配合推進好部門預(yù)算管理，正確理順政府與部門的分配關(guān)系，強化部門自求平衡的職責(zé)，努力克服部門等靠要的思想。實施一年來，不僅正常運轉(zhuǎn)經(jīng)費能及時保證，還更大的激發(fā)部門尋求發(fā)展的熱情。財政所、土管所、計生辦、文化站將相繼遷入新址辦公，外部形象大大提高。籌化好稅收收入征管工作，溝通好國稅、地稅部門的關(guān)系，努力保證稅收收入有序增長。定期分析財政稅收形勢，及時向領(lǐng)導(dǎo)回報，在保正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)上，盡量擠資金，確保重點項目資金需要。近年累計投入1000多萬元，用于工業(yè)園區(qū)建設(shè)，培育了新稅源增長點。順應(yīng)政府要求，積極籌措資金，及時辦理好土地證照。累計為近30家企業(yè)辦理土地證，資金流動量近5000萬元，無一家企業(yè)因土地證照延誤而受影響，為搬經(jīng)招商保姆式服務(wù)盡了自己一份努力。

　　四、注重自身形象，始終保持清正廉潔。

　　平時能以身作則，模范遵守所內(nèi)各項制度，嚴(yán)格執(zhí)行財政干部“十不準(zhǔn)”，加強內(nèi)部牽制和審計稽核制度的落實，做到資金使用集體討論，保證透明公開。堅持按預(yù)算辦事，對預(yù)算之內(nèi)的支出盡量序時予以安排，對超預(yù)算無預(yù)算支出，待按正常程序追加指標(biāo)后，才予以列支。工作中盡量減少自由支配權(quán)，避免資金分配中的不公正現(xiàn)象。能管好自己，逢年過節(jié)堅決拒收禮品禮金。日常工作生活中，不拉幫結(jié)派，不參加任何小團體活動，真正做到勤政廉政。

　　以上是本人今年來工作學(xué)習(xí)中的一點做法和體會，對照黨員先進性的標(biāo)準(zhǔn)，仍有一定的差距。主要表現(xiàn)在一是由于自身知識能力的限制，決策能力尚待提高。往往是思考得多，實施得少，取得的成效少;二是組織協(xié)調(diào)能力需要進一步鍛煉，在個別事關(guān)全局的大事上，往往還需要主要領(lǐng)導(dǎo)出面才能協(xié)調(diào)處理;三是有時還存在抓大放小的現(xiàn)象，收入征管方面還沒有做到應(yīng)收盡收，財政管理涵蓋的范圍還比較窄。今后工作中我將進一步提高自身定位，進一步嚴(yán)格要求自己，努力克服工作中的不足，爭取取得更大的成績，不辜負黨和人民的重托。

　　財政所工作總結(jié)

　　一年來，在縣財政局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心支持下，--財政所以“規(guī)范、精細、高效、透明”為目標(biāo)，以隊伍建設(shè)為著力點，積極探索財政工作新思路、新方法，履行財政職能，強化財政監(jiān)督，圓滿完成了各項工作任務(wù)，為地方社會經(jīng)濟發(fā)展作出了積極的貢獻。

　　回顧一年來的工作，我們的主要做法是:

　　一、突出重點，扎實推進五項工作。

　　(一)扎實推進惠農(nóng)政策的全面落實。

　　1.準(zhǔn)確及時發(fā)放惠農(nóng)資金。201x年，全鎮(zhèn)共發(fā)放各類惠農(nóng)補貼資金700.43萬元，其中:糧食直補資金75.37萬元萬元，綜合補貼資金443.47萬元，良種補貼資金151.21萬元，能繁母豬補貼資金30.36萬元。在惠農(nóng)資金的發(fā)放中，我們嚴(yán)格執(zhí)行政策，嚴(yán)格發(fā)放程序，切實做到“四不準(zhǔn)，四到戶”:不準(zhǔn)截留、擠占、挪用補貼資金;不準(zhǔn)代領(lǐng)、轉(zhuǎn)付、抵扣補貼資金;不準(zhǔn)無故拖延補貼資金的發(fā)放時間;不準(zhǔn)收繳、代管農(nóng)民補貼“一折通”。切實做到:政策宣傳到戶;數(shù)據(jù)核實到戶;張榜公示到戶;資金兌付到戶。

　　2.切實加強農(nóng)民負擔(dān)的監(jiān)管。為做好農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督卡的發(fā)放工作，我們采取了三項硬措施:一是召開農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督卡發(fā)放專題會議，精心部署。要求鎮(zhèn)包村干部，財政專管員逐村逐戶進行分發(fā)，現(xiàn)場填寫好監(jiān)督卡發(fā)放簽收回執(zhí)單，確保一戶一卡。二是由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭組成農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督卡發(fā)放督查組，深入農(nóng)戶中走訪了解，對農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督卡發(fā)放情況進行專項督查。三是設(shè)立舉報電話，及時處理群眾反映的農(nóng)民負擔(dān)問題。全鎮(zhèn)--個村。---個村民小組，發(fā)放負擔(dān)監(jiān)督卡和補貼資金通知書各13682份。我們還積極配合鎮(zhèn)紀(jì)委定期不定期的組織暗訪，并從制度，財務(wù)等方面確保農(nóng)民負擔(dān)不反彈。

　　3.著力完善“一事一議”財政獎補工作。在落實“一事一議”財政獎補工作中，我們堅持“保重點項目，保資金安全，保工程質(zhì)量”，全程加強監(jiān)控管理，切實為人民群眾辦實事，辦好事。。201x年全鎮(zhèn)“一事一議”籌資917730元，籌勞236548個。“一事一議”財政獎補資金2804400元。其中:重點項目資金1455717元，一般項目資金1348683元。建設(shè)小型泵站8座，金額379166元;文化廣場5個，金額407200元;村級標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室10個，金額320--0元;潔萬家項目21個，資金349351元。

　　4.積極參與新農(nóng)保、新農(nóng)合管理工作。在新農(nóng)保、新農(nóng)合基金的管理上，我們實行全方位監(jiān)管，從制度上堵塞資金管理漏洞，保證基金的封閉運行和安全。一是確保征收的基金及時進入專戶。201x年全鎮(zhèn)參加新農(nóng)保29015人，征收保費295.3萬元;發(fā)放60歲以上老年人養(yǎng)老金8248人，544.56萬元。參加新農(nóng)合62915人，征繳合作醫(yī)療基金377.47萬元。二是配合鎮(zhèn)政府做好各農(nóng)戶的票、款、表的核對工作，確保不出現(xiàn)差錯。三是嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)會計制度，切實加強基金的財務(wù)管理和會計核算工作。

　　(二)扎實推進“三資”監(jiān)管工作。

　　1.著力三措施，提升“雙代管”水平。為解決“雙代管”實踐中的盲點，我們著力“三措施’，取得了較好的效果。一是著力提升會計人員的能力。加強財務(wù)管理人員的培訓(xùn)，不斷提高財務(wù)管理水平。每星期組織一次代辦會計業(yè)務(wù)探討會，相互交流學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。二是著力規(guī)范村級財務(wù)監(jiān)管體系。規(guī)范了賬戶及科目設(shè)置。規(guī)范了票證管理。規(guī)范了操作流程。規(guī)范了資金管理。三是著力提高服務(wù)質(zhì)量。定期以簡單實用的報告方式反饋村級收支明細情況，提出建議意見。村級發(fā)生收款業(yè)務(wù)時代辦會計上門服務(wù)開票，幫助指導(dǎo)辦理相關(guān)的業(yè)務(wù)。村級需要使用資金由代辦會計辦理相關(guān)的撥付手續(xù)，盡量減少村級麻煩。定期上門為村級提供會計業(yè)務(wù)服務(wù)。幫助指導(dǎo)盤查出納員的庫存，處理村級內(nèi)部財務(wù)糾紛，以及其他的相關(guān)業(yè)務(wù)。定期公示，增強財務(wù)工作的透明度。同時，我們還以多種形式培訓(xùn)村級財務(wù)人員(包括:村主任，村會計，村理財小組成員等)300多人次。

　　2.實行五統(tǒng)一，強化招投標(biāo)工作。我們在全面開展村級資產(chǎn)、資源的清理工作的基礎(chǔ)上，提出了“五統(tǒng)一”的管理思路。即:統(tǒng)一處置原則。村級資產(chǎn)、資源的發(fā)包、租賃、出售、處置等，必須由村委會交鎮(zhèn)招投標(biāo)中心交易運作;統(tǒng)一合同文本。按處置的方式制定規(guī)范的合同文本，并交招投標(biāo)中心備案存查。統(tǒng)一處置程序。由村委會申請，鎮(zhèn)紀(jì)委批示，招投標(biāo)中心和村委會共同提出處置意見，鎮(zhèn)政府集體研究決定，共同組織實施;統(tǒng)一資金管理。資產(chǎn)、資源處置的收益全額進入財政專戶管理;統(tǒng)一責(zé)任人。明確各村支部書記為村級資產(chǎn)資源管理的第一責(zé)任人。截至11月底，全鎮(zhèn)共實行招投標(biāo)項目58宗，標(biāo)的總額558萬元。其中:資產(chǎn)、資源處置3宗，為集體增加收入45萬元。

　　3.堅持以審促管，加強財務(wù)審計工作。201x年3月開始，在鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我們組織了3個村級財務(wù)審計工作組，按照《---鎮(zhèn)村級‘三資’管理審計工作實施方案》，對全鎮(zhèn)--個村級單位20--年10月至201x年3月的財務(wù)進行了審計。經(jīng)過一個多月的努力，進一步掌握了村級財務(wù)收支，集體資產(chǎn)、資源，債權(quán)債務(wù)，民主決策等情況，發(fā)現(xiàn)了“村級賬務(wù)資金入賬不及時，坐收坐支現(xiàn)象依然存在;項目建設(shè)工程結(jié)算不規(guī)范，未經(jīng)審計報賬;村級非生產(chǎn)性支出比重過高，資金使用不合理”等管理問題，收繳入庫違規(guī)資金72.4萬元。

　　(三)扎實推進收支預(yù)算綜合改革工作。

　　1.收支管理。一是加強與稅務(wù)部門的協(xié)調(diào)，積極完成各項財政收入。截至11月底，已經(jīng)完成財政收入435.4萬元。其中:國稅收入150萬元;地稅收入280萬元;土地上解收入5.4萬元;完成財政水利基金6000元，占任務(wù)的120%;完成國有資產(chǎn)收益10萬元，占任務(wù)的100%。二是建立健全支出管理制度，規(guī)范支出范圍、標(biāo)準(zhǔn)和審批程序，嚴(yán)格控制會議費、招待費、交通費等一般性支出，做到支出真實、合規(guī)、合理、合法。

　　2.預(yù)算管理。一是按時保質(zhì)完成年度部門預(yù)算編制工作。二是在規(guī)定時間內(nèi)與縣局做好年終對賬和結(jié)算工作，及時提供相關(guān)資料，按時完成年度部門決算報表編制工作。三是及時掌控財政供給人員變動情況，按時報送相關(guān)信息。四是嚴(yán)控“三公”支出，嚴(yán)格執(zhí)行全年預(yù)結(jié)算方案。

　　3.綜合改革。今年5月15日，省林業(yè)廳副巡視員姜必祥率“省農(nóng)村綜合改革考核評估小組”對--鎮(zhèn)20--年農(nóng)村綜合改革事項進行了檢查。他們對我所農(nóng)村綜合改革考評內(nèi)容相關(guān)的資料、文件、資金撥付和使用的原始憑證進行了認(rèn)真的審查和詢問，并對重要數(shù)據(jù)作了記錄。隨后，還深入到--、--、--、--等村農(nóng)戶家中就農(nóng)民負擔(dān)、惠農(nóng)補貼資金、村級“三資”管理等與農(nóng)戶座談，并親自查看農(nóng)戶的監(jiān)督卡、一折通，認(rèn)真詢問記錄了相關(guān)的數(shù)據(jù)。省檢查組對--鎮(zhèn)農(nóng)村綜合改革工作表示滿意，對--財經(jīng)所的工作給與了充分的肯定。

　　(四)扎實推進政務(wù)公開工作。

　　1.強化服務(wù)，政務(wù)公開新突破。一是加強村級政務(wù)公開查詢點建設(shè)，做到有牌子，有辦公設(shè)施，有專人管理，有查詢記錄。二是利用遠程教育網(wǎng)點和進村入戶等方式開展以政務(wù)公開網(wǎng)查詢?yōu)橹黝}的宣傳活動:介紹政務(wù)公開網(wǎng)的查詢方法;現(xiàn)場指導(dǎo)農(nóng)戶開展查詢業(yè)務(wù);解答群眾的咨詢。三是加強服務(wù)窗口的管理。專門安排一名副所長負責(zé)分管服務(wù)大廳，實行服務(wù)大廳值班制度，每天由一名副所長帶領(lǐng)2-3名職工在大廳值班，負責(zé)接待群眾辦事。

　　2.求真務(wù)實，信息調(diào)研新成效。截至11月底，向財政局網(wǎng)和財政與編制網(wǎng)提供使用信息16篇，超額完成了任務(wù)。開展了“雙代管”等工作的調(diào)研，向局辦公室報送了《--鎮(zhèn)村級財務(wù)“雙代管”工作的調(diào)查與思考》的報告。

　　3.執(zhí)政為民，扶貧幫困新成績。我們以--村為扶貧幫困聯(lián)系點，為村集體提供了扶貧幫困資金5000元，開展了扶貧幫困技術(shù)培訓(xùn)3次，為5戶特困戶送去了大米和食用油，為村集體爭取項目發(fā)展資金20--0元。同時，積極參與鎮(zhèn)黨委、政府的“--計劃”,為--村五組獨女戶---，十組獨女戶---，十組雙女戶---分別送去500元的幫扶資金。在春耕秋播的農(nóng)忙季節(jié)，我們積極組織職工參加抗旱救災(zāi)工作，從資金人力等方面作出了應(yīng)有的貢獻。

　　(五)扎實推進文明創(chuàng)建工作。

　　1.努力實現(xiàn)文明創(chuàng)建目標(biāo)。我們今年的文明創(chuàng)建目標(biāo)是鞏固“市級最佳文明單位”，爭創(chuàng)“省級文明單位”。一年來，我們緊緊圍繞財政改革和發(fā)展實際，始終堅持“兩手抓，兩手硬”的方針，以文明創(chuàng)建總攬全局工作、推動機關(guān)建設(shè)、樹立財政形象。切實做到思想上重視、措施上扎實、工作上落實，始終堅持以人為本，強化思想教育，嚴(yán)格規(guī)范管理，切實提高干部素質(zhì)，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，著力鍛造理想信念堅定、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、工作作風(fēng)頑強的職工隊伍，營造團結(jié)協(xié)作、積極進取、奮發(fā)向上的工作氛圍，塑造忠于職守、無私奉獻、文明服務(wù)的行業(yè)形象。今年，--財經(jīng)所被--鎮(zhèn)黨委授予“先進黨支部”號，所長---被評為受縣委表彰的“優(yōu)秀黨員”，--財政所服務(wù)大廳被授予“--縣青年文明號”榮譽稱號。

　　2.努力實現(xiàn)綜合治理目標(biāo)。一年來，我們以“平安單位”創(chuàng)建為主線，堅持“以防為主，防治結(jié)合”的方針，把社會治安綜合治理工作納入單位內(nèi)部管理的重要內(nèi)容，進一步完善制度，落實措施，強化監(jiān)督，取得了一定的成效。一是強化責(zé)任機制。將綜治各項指標(biāo)細化量化，層層分解落實到人，實行百分制考核，年終考核兌現(xiàn)。把綜合治理工作作為個人年終評先彰優(yōu)的主要指標(biāo)，凡綜合治理不達標(biāo)的一律實行一票否決。二是加大安全保衛(wèi)工作力度。在節(jié)假日期間，專門安排干部職工值班，并簽訂安全防范責(zé)任書，切實加強治安防范工作。

　　3.努力實現(xiàn)計劃生育創(chuàng)建目標(biāo)。一直以來，我們把計劃生育工作擺在重要位置來抓。所長親自掛帥抓，并明確一名副所長分管，一名素質(zhì)強的干部具體抓。為了做到情況清，底子明，我們對每個幼齡婦女都建立了檔案管理，定期組織幼齡婦女參加檢查，既保證了優(yōu)生優(yōu)育，又杜絕了計劃外生育。同時，我們對單位女同志鼓勵她們積極參加各種文體的活動，定期組織她們進行醫(yī)療體檢，確保婦女的身心健康。

　　二、強化措施，著力抓好五項建設(shè)。

　　(一)著力抓好專管員制度建設(shè)。

　　為推進專管員制度的落實，我們實行了“五個一”的管理措施，切實加強專管員管理，取得了較好的效果。一是簽訂一份責(zé)任書。所長---與每一位專管員簽訂一份責(zé)任書，明確專管員下村工作任務(wù)、工作紀(jì)律和目標(biāo)考核要求以及責(zé)任的落實。二是印制一本考勤薄。統(tǒng)一印制考勤薄，規(guī)定專管員每月進村入戶不得少于10個工作日，考勤記錄由專管員下村填寫，村負責(zé)人和財政所負責(zé)人共同簽字認(rèn)可。三是攜帶一本工作日志。要求專管員隨身攜帶一本工作日志，詳細記錄每天下村核查、檢查、調(diào)查等工作內(nèi)容，財政所負責(zé)人每月抽查一次。四是掌握一套必備信息。專管員必須熟練掌握和運用到村、到組、到戶、到項目的所有信息資料，切實提高為民服務(wù)的能力。五是制定一套考核方案。財政所對專管員下村工作任務(wù)完成情況每季度進行一次考核，根據(jù)考核結(jié)果兌現(xiàn)獎懲。

　　(二)著力抓好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。

　　我們緊緊圍繞“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的總體目標(biāo)，按照“創(chuàng)新、務(wù)實、廉潔”的要求，堅持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”的方針，積極倡導(dǎo)“做一流財政干部、塑一流財政形象、倡一流財政服務(wù)、樹一流財政信譽、求一流財政管理”的“五個一”要求，充分發(fā)揮政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)對財政工作的促進和落實作用，有計劃、有組織地對財政所的政風(fēng)行風(fēng)進行公開評議和監(jiān)督，著力解決人民群眾關(guān)注的財政工作中的熱點、難點問題，進一步規(guī)范政風(fēng)行風(fēng)行為，改進工作作風(fēng)，加強制度建設(shè)，提高服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，不斷拓展行風(fēng)建設(shè)的廣度和深度，努力創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境，獲得了顯著的成效。

　　(三)著力抓好隊伍建設(shè)。

　　“路線確定以后，干部就是決定因素”。我們在隊伍的建設(shè)上，一是實行分工負責(zé)制，做到各司其職，各負其責(zé)。二是完善年度百分考核制度，加強干部管理。三是積極組織職工參加法制教育，業(yè)務(wù)進修。鼓勵支持職工業(yè)余時間參加各種有益身心健康的文體活動。今年我所職工---代表--市參加了--市全省太極柔力球比賽并獲得了銀獎，所里利用節(jié)假日組織了乒乓球比賽，到--山村登山等活動。四是堅持以人為本，關(guān)愛職工。組織全所職工開展了基本醫(yī)療體檢，讓職工以健康的身心投入到工作中;所工會建立了職工生日檔案，在職工生日時，打一個祝福電話，發(fā)一封祝福短信，送一份生日禮物，傳一份親情友情。在老年節(jié)時還給退休的職工送去了一份賀禮;今年，職工---患重癥在武漢、北京等地住院，我所積極組織職工捐獻愛心8800元，在所資金緊張的情況下還給予借支20--0元，同時，向縣局愛心基金爭取20--0元，向縣總工會發(fā)送了報告。

　　(四)著力抓好制度建設(shè)。

　　一年來，我們借所領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整的契機，建立和完善了16項規(guī)章制度，切實做到以制度管人，以制度管事。按照工作要求，我們結(jié)合實際，制定了切實可行的工作、學(xué)習(xí)、考勤、考核、崗位責(zé)任、票據(jù)管理、財務(wù)管理、檔案管理、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)、文明創(chuàng)建、安全保衛(wèi)等制度。在落實各項制度上，我們發(fā)揮班子成員帶頭示范作用，做到以情感人，以理服人，嚴(yán)格遵守執(zhí)行。

　　(五)著力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

　　一年來，我們積極落實各級紀(jì)委工作要求，認(rèn)真完成反腐倡廉各項工作任務(wù)。一是簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，確保把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同布置，同檢查，同考核，并依據(jù)考核結(jié)果追究責(zé)任。二是開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，建立健全長效學(xué)習(xí)機制，每周五下午組織職工學(xué)習(xí)，每月學(xué)習(xí)不少于8小時，每月學(xué)習(xí)筆記不少于800字。三是注重廉政風(fēng)險防范，制訂了工作紀(jì)律規(guī)范，使每一名干部職工能夠做到廉潔自律，依法理財，依法行政。